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二、鲜明树立重实干重实绩的用人导向4。认真落实新时期好干部标准。认真落实信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，坚持正确选人用人导向，一切出于公心选干部、一切为了事业选干部、一切按照规矩选干部。把政治标准放在第一位，看政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律，突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，大力选拔任用那些牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部；大力选拔任用那些牢固树立正确政绩观，敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部；大力选拔任用那些符合高素质专业化要求，具有专业能力、专业精神，适应新时代现代化强省建设需要的干部。

5、日前，中国石油集团与黑龙江省人民政府签署《“气化龙江”战略合作框架协议》。本次协议的签署，旨在为政企双方在天然气领域全方位合作搭好平台，共同推进黑龙江省内天然气资源保障、储运设施建设、终端市场利用，服务“气化龙江”战略实施。6、湖南省机场管理集团透露，围绕湖南省构建长沙“四小时航空经济圈”的发展目标，已初步制定3年航线开发实施方案。到2021年，长沙黄花国际机场将通达“四小时航空经济圈”160个城市，其中境外城市51个；构建以长沙为中心，覆盖我国31个省（区、市）和港澳台地区，到达东亚、东南亚、南亚主要国家的四小时航线网络。

然而，整个公司都呈现出“轻战略重执行”的特点——这个跟罗敏长期在一线打拼有关系。罗敏在趣店之前做过十几个创业项目，特别强调执行力，大干快上。可是一旦公司做大之后，下一步该怎么走，考验的却不仅是执行能力，更重要的是战略眼光，这却是罗敏所缺失的能力。

不过，续会议案并没有事先在香港联交所披露，根据神州控股的公告，当日仅持有3764万股股份（占总股本的2.25%）的股东或其委任代表参与表决并获通过，其他股东未参与投票。广电运通认为，该续会议案存在如下两点问题：1、允许公司的一名主要股东有额外时间审议股东周年大会提呈的决议案，这似乎不是股东周年大会主席行使延期权力的正当理由或目的。如果这不是真正的理由或目的，广电运通则有理由怀疑大会主席是出于其它理由或目的推迟举行股东周年大会，而这将妨碍神州控股多数股东行使其正当投票权。

部分分析师认为欧洲央行持有的2.7万亿欧元（合3万亿美元）的债券储备是导致收益率下跌的原因之一。此外，英国脱欧、央行鸽派立场以及欧洲议会选举等风险事件也进一步促进避险资金流入债券市场，尤其是近日欧洲议会选举中飞出的黑天鹅——民粹主义。在本周，欧盟公民将投票选举欧洲议会，欧洲的债务危机是现在最热门的话题。今年以来，为了减赤减债，欧洲政府大幅削减原有社会福利的行为引发了欧洲民众的不满，并进一步促成了疑欧派和民粹主义的崛起。

这恐怕也算是一种出身歧视了。我们听过很多词句，比如：不拘一格降人才，比如：英雄不问出处。这是很多人期冀的，因为它公平而美好。这种无端揣测，对王同学、对绍兴文理学院、对“中投”都是一种伤害。请给“英雄莫问出处”留点空间。责任编辑：李彦丽欧盟“链接税”惹恼网络大鳄